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Titel

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Digitaler Content-Produzent

Beschreibung

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Wir suchen einen talentierten und kreativen Digitalen Content-Produzenten, der unser Team verstärkt. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung, Erstellung und Verwaltung von digitalen Inhalten, die unsere Marke stärken und unser Publikum ansprechen. Sie arbeiten eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um sicherzustellen, dass alle Inhalte konsistent und auf die Unternehmensziele abgestimmt sind. Ihre Aufgaben umfassen die Erstellung von Inhalten für verschiedene digitale Plattformen, einschließlich Websites, soziale Medien und E-Mail-Marketing. Sie sollten ein tiefes Verständnis für aktuelle digitale Trends und Technologien haben und in der Lage sein, diese in Ihre Arbeit zu integrieren. Ein starkes Gespür für visuelle Ästhetik und die Fähigkeit, ansprechende und relevante Inhalte zu erstellen, sind entscheidend. Darüber hinaus sollten Sie in der Lage sein, Projekte zu priorisieren und in einem schnelllebigen Umfeld effektiv zu arbeiten. Wenn Sie eine Leidenschaft für digitale Medien haben und in einem dynamischen Team arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Verantwortlichkeiten

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  • Erstellung und Verwaltung von digitalen Inhalten für verschiedene Plattformen.
  • Zusammenarbeit mit Marketing- und Designteams zur Sicherstellung konsistenter Markenbotschaften.
  • Überwachung und Analyse der Leistung digitaler Inhalte.
  • Anpassung von Inhalten basierend auf Feedback und Analysen.
  • Entwicklung neuer Content-Ideen und -Strategien.
  • Sicherstellung der Einhaltung von Markenrichtlinien und -standards.
  • Verwaltung von Content-Kalendern und Zeitplänen.
  • Bleiben Sie über aktuelle digitale Trends und Technologien informiert.

Anforderungen

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  • Abschluss in Medien, Kommunikation oder einem verwandten Bereich.
  • Erfahrung in der Erstellung und Verwaltung digitaler Inhalte.
  • Starkes Verständnis für digitale Plattformen und Technologien.
  • Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten.
  • Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld zu arbeiten.
  • Kreatives Denken und Problemlösungsfähigkeiten.
  • Erfahrung mit Content-Management-Systemen.
  • Kenntnisse in Grafikdesign und Videobearbeitung sind von Vorteil.

Potenzielle Interviewfragen

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  • Welche Erfahrungen haben Sie in der Erstellung digitaler Inhalte?
  • Wie bleiben Sie über aktuelle digitale Trends informiert?
  • Können Sie ein Beispiel für ein erfolgreiches Content-Projekt nennen, an dem Sie gearbeitet haben?
  • Wie gehen Sie mit Feedback zu Ihren Inhalten um?
  • Welche digitalen Plattformen nutzen Sie am häufigsten für Ihre Arbeit?